シランケンの不純愛講座

哲雄　そうですね。会社の主要なポストは、ほとんどが創業者の血縁またはその関係者で占められ、その系列に属さない人間は、どんなに優秀でも、主要なポストに就くことができなかったりします。ま、いいですけどね。別に、役職に就きたいとか、いずれ社長になりたい――なんていう欲なんぞ、私にはありませんでしたから。

ＡＫＩ　じゃ、いいじゃありませんか。そういう会社って、けっこう老舗だったりするわけでしょ？

哲雄　「老舗」と思われている企業も多いと思いますよ。でもね、そうであればあるほど、創業者一族とそうでない社員との間には、どうしようもない「身分差」のようなものが生まれてしまう傾向があります。

ＡＫＩ　「身分差」ですか？　貴族と平民のような？

哲雄　創業者や歴代の社長の写真がデカデカと掲げてあるような会社は、特に、その傾向が強いような気がします。ＴＶにも出てきましたよね。経営者一族に対して最敬礼して、何か言われると、「御意！」と畏まるような社風。そういうのって、観察していれば、見えてくる場合もあります。

ＡＫＩ　聞いた話ですが、私の友だちが勤めている会社では、ロビーに創業者の銅像だかブロンズ像だとかが飾ってあって、その前を通るときには、一礼しなくちゃいけないんですって。エーッ、江戸時代じゃあるまいし――って。

哲雄　江戸時代には、そんな風習、なかったと思いますよ。生まれたのは、明治になってからじゃないかなぁ。

ＡＫＩ　ヘェ、そうなんだ。

哲雄　肖像や彫像に敬礼させるっての、明治になった1874年に、天皇の「御真影」が学校などに下付され、児童・教師などに遥拝させた――ってのが始まりらしいですから。それを始めたのは、初代文部大臣だった森有礼だったと言われてます。あ、話がそれちゃいましたね。でね、ＡＫＩクン、こういうワンマン体制が放置されると、どうなるか？

ＡＫＩ　どうなるんです？

哲雄　たとえば、経営者一族が支援する政治家の選挙ポスターや演説会ポスターなどが、社内に貼り出されたり、社長の不細工な娘のピアノ発表会に社員が動員されたり、わけのわからない宗教団体のセミナーのポスターが貼り出されたり……なんてことが、行われるようになります。

ＡＫＩ　ワッ、そういう会社、入りたくないです、私。

哲雄　しかし、そういうことは、会社に入ってみて初めてわかるってことが多い。なので、極力、入ろうと思った会社は、事前に観察を――と申し上げたわけですが、それもなかなかむずかしい。私は、よく、その会社のトイレに入ってみます。

ＡＫＩ　掃除が行き届いているか、チェックするため――とか？

哲雄　そんなことをチェックしても、何の得もありません。聞くんですよ、社員同士の話を。トイレって、わりと社員同士がホンネで話したりする場所だからね。「まったく、うちの会社も困ったもんだよなぁ」「なんで、オレたちが、社長のバカ息子の街頭演説に駆り出されなくちゃなんないですかね」なんて話が、もしかしたら聞けるかもしれないでしょ？

ＡＫＩ　運がよければ――でしょ？

哲雄　女の子なら、その会社の女子社員がランチを食べに行くカフェとかに行って、彼女たちの話に耳を傾けるとかね。

　 また、触られたの、お尻を？
　 うちのトップ、みんな、スケベだよね。
　 でも、だれも文句言わないでしょ？
　 言えないわよ。言ったら、もみ消された挙句、飛ばされるだけだもん。

　なんて話を小耳にはさむかもしれないでしょ？

ＡＫＩ　それも、運がよければ――ですわねェ。

哲雄　それでも、彼女たちの話にグチが多いか、怒りに満ち溢れているか、それとも、生き生きとはたらいている様子か――ぐらいは、察しがつくのではないかと思いますよ。私はね、別に、ファミリー企業だからわるいなんてことを言ってるわけではない。ただ、

　ファミリー企業には、ワンマンな会社が多い。
　そして、そういうワンマン体質な会社には、従業員に精神的服従を強いる会社が多い。

　私だったら、そういう会社には入りたいと思わない。ただ、そう言いたかっただけです。

ＡＫＩ　でも、哲ジイ、そういう会社に入りたがる人もいるんじゃありません？

哲雄　困ったもんですねェ。

ＡＫＩ　困っちゃうんですか？

哲雄　困っちゃいます。世の中にそういう人が増えると、この社会は、自主性のない羊の群れのような社会になってしまいます。

ＡＫＩ　羊の群れかぁ……。

哲雄　子どものうちは親に服従し、学校では教師に服従し、就職したら社会に服従し……という人生。そんな人生を望む人たちが、社会の多数を占めるような社会になったら、私は、そんな社会からは逃げ出したいと思うでしょうね。

ＡＫＩ　「自由」を望む哲ジイなら、そう思うでしょうね。

哲雄　ただね、「自由」を貫こうとすると、「責任」も問われる。それがしんどいので、「服従」してるほうがラクだ――と考える人たちもいる。でも、ほんとうにそれはラクなのか？　企業の中での服従が、どんな形で強制されるのか、その問題は、もう少し検討してみる必要がありますね。

ＡＫＩ　ハイ。では、次回、じっくり聞かせていただくことにしましょうか。といっても、もしかしたら、年明けになるかもしれないけど……。

哲雄　もう、そんな時期ですか？

ＡＫＩ　もう、そんな時期です。その前にクリスマスとかありますけど、どうせ、何も予定ないんでしょ、哲ジイには？

哲雄　おかげさまで、静かに、世界の平和を祈ることができます。

ＡＫＩ　それは、それは、何よりでございます。では、よいクリスマスを。

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